{"id":4441,"date":"2021-05-11T16:17:02","date_gmt":"2021-05-11T16:17:02","guid":{"rendered":"http:\/\/www.labbraindesign.com\/?p=4441"},"modified":"2023-05-09T11:20:22","modified_gmt":"2023-05-09T11:20:22","slug":"design-thinking-allinterno-delle-aziende-italiane","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.labbraindesign.com\/index.php\/design-thinking-allinterno-delle-aziende-italiane\/","title":{"rendered":"Design thinking all’interno delle aziende italiane"},"content":{"rendered":"\n

1. Sviluppare le competenze per migliorare innovazione e trasformazione<\/h3>\n\n\n\n
\"\"<\/a><\/figure>\n\n\n\n

Da qualche anno si parla molto del design thinking, <\/em>creato da IDEO e dalla Standford University , un modo di pensare e agire che passa attraverso metodi e strumenti propri della progettazione.<\/p>\n\n\n\n

Ma gi\u00e0 anni prima, Bruno Munari nel libro Da cosa nasce cos<\/em>a, descriveva \u201cil fare del designer\u201d<\/em> con un linguaggio semplice e chiaro che forse si adatta pi\u00f9 al fare impresa italiano.<\/p>\n\n\n\n

Da diversi anni i designer hanno introdotto nelle aziende strumenti e metodi per innovare prodotti, processi ed esperienze che permettono alle imprese e alle organizzazioni di innovare e termini quali design research, empathy map, personas, customer journey, thinking out of box \u2026<\/em><\/strong>sono entrati nella pratica di molti.Il design thinking viene anche definito come una metodologia di problem-solving usata come foresight vision (visione previsionale).<\/em> Un’abilit\u00e0 che viene riconosciuta ai designer e che unisce empatia, creativit\u00e0 e razionalit\u00e0 per creare business value. Per questa intrinseca capacit\u00e0, la metodologia del design thinking <\/em>viene utilizzata per far lavorare gruppi multidisciplinari e applicata in molteplici campi.<\/p>\n\n\n\n

La metodologia LAB.BRAINdesign che applichiamo nel nostro lavoro di laboratori e training con le aziende \u00e8 un mix originale, che parte dal Design Thinking ma si integra con il know-how derivato dal nostro percorso professionale e dalla lunga esperienza nel mondo del design<\/strong> come consulenti per famosi brand, unito ad una conoscenza dello sviluppo prodotto e delle dinamiche delle PMI italiane<\/strong>. L\u2019insieme di questi elementi ci ha permesso di riflettere su come usare gli strumenti propri del design per aiutare aziende e organizzazioni a innovare.<\/p>\n\n\n\n

Da anni lavoriamo quindi per facilitare l\u2019uso del design all’interno delle aziende,<\/strong> renderlo uno strumento proattivo nella comprensione dei problemi con il cliente, nell’innovazione e nella comunicazione.<\/p>\n\n\n\n

2. Consulenza design – Come migliorare la brand experience<\/h3>\n\n\n\n

Al centro della nostra metodologia c\u2019\u00e8 il design<\/strong>, che \u00e8 lo strumento che pu\u00f2 rendere reale valori, convinzioni dell\u2019azienda, portando cambiamento sia nei vari dipartimenti, migliorando processi, comunicazione ed esperienza utente, sia agendo su elementi operativi come l\u2019implementazione di prodotti.<\/p>\n\n\n\n

Gli strumenti che utilizziamo e che agiscono in tandem per produrre innovazione all\u2019interno delle aziende sono i laboratori<\/strong> e i training<\/strong><\/p>\n\n\n\n

LAB e TRAINING per progettare prodotti, processi ed esperienze e formare le persone<\/strong>, in modo che il design possa davvero essere un elemento proattivo dentro la transizione e trasformazione che le aziende compiono costantemente.<\/p>\n\n\n\n

Lavoriamo in modo flessibile con un team di designer e professionisti internazionali selezionati ad hoc per ogni LAB<\/strong> in base alle competente specialistiche pi\u00f9 efficaci per rispondere al brief messo a punto con l\u2019azienda.<\/p>\n\n\n\n

3. Consulenza strategica: testa, cuore e pancia, fare business con le emozioni<\/h3>\n\n\n\n

Un piano di design strategico consente all\u2019azienda di analizzare i problemi da punto di vista dell’utente. Lavorare in laboratori di design thinking con le aziende permette di aiutare ad implementare prodotti, servizi e processi attuali, <\/strong>ma anche di seguire l\u2019azienda nel processo di transizione che sempre accompagna un processo di innovazione.<\/p>\n\n\n\n

Questa \u00e8 la design strategy che unisce le esigenze dell\u2019azienda con quelle delle persone<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n

Se pensiamo alla trasformazione digitale, le aziende sono chiamate a evolvere i loro processi di comunicazione, promozione, prodotti, servizi, tutti elementi dove il design esprime i valori dell\u2019azienda.<\/p>\n\n\n\n

Comprendere che la trasformazione digitale <\/strong>comporta non solo innovazione tecnologica ma anche una progettazione dell’esperienza delle persone (dentro e fuori l’azienda) \u00e8 fondamentale per il successo aziendale e il design ha molti strumenti per facilitare questo processo.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

\"\"<\/a><\/figure>\n\n\n\n

4. In sintesi<\/h3>\n\n\n\n

Il nostro servizio di consulenza strategica \u00e8 il primo approccio con le aziende, la premessa necessaria per poter sviluppare insieme il progetto di un laboratorio o un training.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Laboratori e training in azienda e online<\/strong> ci permettono di entrare in azienda e capire i problemi<\/strong>, fornire soluzioni<\/strong> in collaborazione con le figure chiave dell\u2019azienda e guidare attraverso la formazione il processo di cambiamento<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n

Ne escono prodotti, strategia di comunicazione e promozione e nuovi scenari<\/strong> che vengono velocemente testati all\u2019interno dei processi aziendali.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

1. Sviluppare le competenze per migliorare innovazione e trasformazione Da qualche anno si parla molto del design thinking, creato da IDEO e dalla Standford University , un modo di pensare e agire che passa attraverso metodi e strumenti propri della progettazione. 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